De klankbordgroep CooL bestaat uit zes ervaren CooL-coaches die met het Expertisecentrum Leefstijlinterventies (ELI) meedenken over belangrijke onderwerpen voor CooL. De klankbordgroep voert maximaal vier keer per jaar online overleg.
Wat is de rol van de klankbordgroep?
De klankbordgroep is een denktank voor CooL. De klankbordgroep levert proactief input aan ELI en gaat ook aan de slag met punten die worden aangedragen door ELI. De taken van de klankbordgroep zijn:
- Meedenken over inhoud en proces bij nieuwe ontwikkelingen;
- Aandragen van ideeën om (de uitvoering van) CooL te verbeteren;
- Inbrengen van kennis, ervaringen, wensen en zorgen vanuit hun expertise in de uitvoering van CooL;
- Stellen van kritische vragen;
- Geven van adviezen;
- Aangeven van prioriteiten.
De adviezen vanuit de klankbordgroep zijn niet bindend. Wel volgt er op elk advies een terugkoppeling en onderbouwing over de uitgevoerde acties n.a.v. het advies.
Wie zitten er in de klankbordgroep?
De klankbordgroep wordt voorgezeten door Simone van der Worp. Zij verzorgt de communicatie van Expertisecentrum Leefstijlinterventies (waaronder de CooL-Nieuwsbrief) en is zelf ook werkzaam als CooL-coach in de regio Almere. De klankbordgroep bestaat daarnaast uit vijf ervaren CooL-coaches met diverse achtergronden en profielen.
De leden van de klankbordgroep:
- Simone van der Worp (voorzitter)
- Kylie Mensonides
- Roeland Zeevenhoven
- Riccardo D’Andolfi
- Esther van den Berg





De CooL klankbordgroep breidt uit: wil jij meedenken over de toekomst van CooL?
De CooL klankbordgroep is een inspirerende groep van betrokken CooL-coaches die samen met ELI meedenkt over de doorontwikkeling en uitvoering van de interventie. Vanwege uitbreiding en vertrek van een lid is de klankbordgroep op zoek naar nieuwe leden.
In de klankbordgroep fungeer je als sparringpartner. Je deelt ervaringen uit de praktijk, wisselt ideeën uit met collega-coaches, denkt mee over zowel inhoudelijke als organisatorische vraagstukken en adviseert het Expertisecentrum Leefstijlinterventies. Juist jouw inzichten uit het werkveld maken hierin het verschil.
De klankbordgroep komt vier keer per jaar online bij elkaar (60–90 minuten) onder leiding van de voorzitter. Tijdens deze sessies wordt gewerkt met een duidelijke agenda en concrete vraagstukken. Van de klankbordgroep wordt verwacht om agendapunten voor te bereiden, actief mee te denken, praktijkervaring in te brengen en deel te nemen aan de gesprekken.
Ben je actief CooL-coach en heb je interesse om lid te worden? Stuur dan een e-mail met een korte motivatie naar kl************@*******************es.nl. Ook als je eerst meer wilt weten voor je je wilt aanmelden, kun je dit zelfde mailadres gebruiken.
Hoe kun je de klankbordgroep benaderen?
Heb je een vraag aan de CooL-klankbordgroep? Of wil je graag een onderwerp voor de klankbordgroep aandragen? Stuur dan een mail naar: kl************@*******************es.nl.

